2016年33個(gè)大數(shù)據(jù)領(lǐng)域?qū)I(yè)預(yù)測 物聯(lián)網(wǎng)2.0將出現(xiàn)

　　Zebra Technologies公司預(yù)測，我們會(huì)看到物聯(lián)網(wǎng)2.0出現(xiàn)。“物聯(lián)網(wǎng)市場會(huì)由過去的閉源、專有的第一代解決方案，變成更成熟、基于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、可靈活適應(yīng)的解決方案。借助開源方法，企業(yè)組織能夠從數(shù)量更多的服務(wù)提供商及其各自的API當(dāng)中作一個(gè)選擇。”

　　1.數(shù)據(jù)平民崛起

　　甲骨文公司預(yù)測一種新型用戶：數(shù)據(jù)平民（Data Civilian）會(huì)崛起。該公司稱：“雖然復(fù)雜的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)可能仍局限于數(shù)據(jù)科學(xué)家，但數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策不會(huì)是這樣。在未來一年，更簡單的大數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)工具讓業(yè)務(wù)分析員可以尋找企業(yè)Hadoop集群中的數(shù)據(jù)集，將它們重新做成新的混搭組合，甚至運(yùn)用探索性機(jī)器學(xué)習(xí)方法來分析它們。

　　2.“大數(shù)據(jù)”會(huì)消亡

　　Nucleus Research公司公開發(fā)表了不同意見，預(yù)測我們所知道的大數(shù)據(jù)會(huì)消亡。該公司稱：“在過去兩年，每家公司及其人員似乎都推出了某種形式的大數(shù)據(jù)解決方案。是該告別新奇事物綜合癥（shiny object syndrome）的時(shí)候了。用戶會(huì)像對(duì)待任何數(shù)據(jù)那樣對(duì)待和訪問大數(shù)據(jù)，而不是著手解決大數(shù)據(jù)分析這一項(xiàng)龐大又艱巨的任務(wù)。

　　3.風(fēng)險(xiǎn)投資公司更關(guān)注大數(shù)據(jù)給出的結(jié)論

　　據(jù)Opera Solutions公司的高級(jí)副總裁Keri Smith聲稱，由于風(fēng)險(xiǎn)投資公司往數(shù)據(jù)初創(chuàng)公司紛紛投入資金，是時(shí)候開始提出尖銳的問題了。Smith問道：“大數(shù)據(jù)解決方案真正的投資回報(bào)率（ROI）如何？公司如何才能跨過部門級(jí)部署這個(gè)階段，讓大數(shù)據(jù)在整個(gè)企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值實(shí)現(xiàn)最大化？又有哪些有意義的使用場合適用于眾多垂直領(lǐng)域？要是貴公司現(xiàn)在沒有提出這類問題、積極尋求答案，應(yīng)該很快就會(huì)。

　　4.機(jī)器學(xué)習(xí)和人的洞察力組合滲透新行業(yè)

　　Spare5公司的首席執(zhí)行官M(fèi)att Bencke表示，我們?cè)?016年會(huì)看到數(shù)據(jù)絕地武士（Data Jedis）的興起。他寫道：“將來被人工智能改變的工作會(huì)比以往任何時(shí)候都要多，‘?dāng)?shù)據(jù)絕地武士’會(huì)變成最搶手的員工。機(jī)器學(xué)習(xí)和人的洞察力這對(duì)組合會(huì)滲透到新行業(yè)，包括醫(yī)療保健和安全行業(yè)，員工需要靈活適應(yīng)以提供不同服務(wù)，不然就會(huì)落在后面。

　　5.數(shù)據(jù)科學(xué)在銀行界大放光彩

　　數(shù)據(jù)科學(xué)咨詢公司Profusion的首席執(zhí)行官M(fèi)ike Weston預(yù)測，數(shù)據(jù)科學(xué)在銀行界會(huì)大放光彩。他寫道：“金融業(yè)是率先采用數(shù)據(jù)科學(xué)技術(shù)/方法的行業(yè)之一。不過，所有銀行服務(wù)公司采用數(shù)據(jù)科學(xué)的步調(diào)遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有統(tǒng)一。2016年，我預(yù)計(jì)這種局面會(huì)有所改變。更好地利用數(shù)據(jù)和服務(wù)個(gè)性化會(huì)從金融市場進(jìn)入到零售銀行領(lǐng)域。這會(huì)給市場營銷、客戶服務(wù)和產(chǎn)品開發(fā)帶來深遠(yuǎn)影響?！?/p>

　　6.人工智能和認(rèn)知計(jì)算讓個(gè)性化醫(yī)療成為現(xiàn)實(shí)

　　先進(jìn)的人工智能引起機(jī)器人成為統(tǒng)治者，這種場景嚇壞了Elon Musk。不過據(jù)Franz公司的認(rèn)知科學(xué)家兼首席執(zhí)行官Jans Aasman聲稱，應(yīng)該將人工智能歸為“友好的技術(shù)”這一列。他說：“2016年及以后，人工智能和認(rèn)知計(jì)算將使個(gè)性化醫(yī)療成為現(xiàn)實(shí)，幫助拯救患有罕見疾病的病人，并改善整體的醫(yī)療保健狀況?！?/p>

　　7.首席數(shù)據(jù)官將成為信息技術(shù)領(lǐng)域的“新寵兒”

　　Blazent公司首席技術(shù)官辦公室負(fù)責(zé)人Michael Ludwig認(rèn)為，首席數(shù)據(jù)官（CDO）會(huì)成為信息技術(shù)領(lǐng)域的“新寵兒”，永遠(yuǎn)讓辦公室政治更顯錯(cuò)綜復(fù)雜。他寫道：“正是由于大數(shù)據(jù)很復(fù)雜，又需要完整而準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，首席數(shù)據(jù)官會(huì)變得越來越重要。因而，首席技術(shù)官和首席信息官需要給首席數(shù)據(jù)官讓出地方，除非確立了明確界定的角色，并成立了相關(guān)團(tuán)隊(duì)，否則高層管理團(tuán)隊(duì)當(dāng)中會(huì)出現(xiàn)緊張局勢?！?/p>

　　8.首席洞察官成為大數(shù)據(jù)整理過程的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)者

　　但不是每個(gè)人都這么認(rèn)為，其中包括PROS公司的首席遠(yuǎn)見官Craig Zawada?！?016年，我們會(huì)開始看到被任命的首席數(shù)據(jù)官日漸式微，這是過去的一種角色。相反，2016年會(huì)出現(xiàn)首席洞察官，這類人將成為大數(shù)據(jù)整理過程中的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)者?！?